强化基本医疗保险、大病保险与医疗救助三重保障功能。
同时健全城乡居民基本医疗保险制度和大病保险制度，社会保障基金运行将更加平稳安全，逐步扩大企业年金覆盖面，。
完善新区医疗保障治理体系，规范社保卡发放管理和应用，积极引导参保群众提高缴费档次，促进全民参保， 《计划》还提出，推动雄安新区社会保障卡“一卡通”应用工作由试点阶段转入实际运行阶段，提升网络安全防护能力，完善库存卡、睡眠卡常态化清理机制，打通服务群众的“最后一公里”，2023年做好新区个人养老金制度的宣传推广工作，推动传统的“单一性办事窗口”向高效的“综合性服务窗口”转变，雄安新区提出将完善建设工程按项目参加工伤保险制度，社会保障管理精细化程度将显著提升，与此同时，提出，推动在政务服务、文化旅游场景的互通，每年至少举办工伤预防宣传和培训项目各1次，将京津冀区域内三级和二级定点医疗机构纳入互认范围，更好满足参保群众多层次、多样化健康保障需求，助推新区健康产业和服务体系发展，规范个人账户计息办法，同时，提升工伤预防费使用效率，推动实施工伤预防五年行动计划，健全失业监测预警机制，积极推进按病种分值付费（DIP）为主的多元复合式医保支付方式，加强项目“事前事中事后”监管，要求新区全面推行综合柜员制，结合新区经济发展水平、收入水平和人均财力状况，imToken官网下载，到“十四五”末实现90%以上乡镇建立综合服务窗口， (责编：李雪晴、施云娟) 网友留言 文明上网理性发言， 以上是雄安新区28日发布的《河北雄安新区构建现代化社会保障服务体系三年行动计划》（以下简称《计划》）提出的，加强与京津两地工伤保险深度合作，提高失能群众生活质量， 人民网雄安11月29日电 （王红）雄安新区将推动新区与北京市社保业务跨区通办和协同服务。
雄安新区还将聚焦进一步减轻困难群众重特大疾病医疗费用负担。
适时调整缴费档次和缴费补贴标准，完善工伤康复试点机构监督考核机制，扎实推进年度工伤预防项目实施。
加大农村社会救助投入，依托新区劳动能力鉴定基地和鉴定业务操作平台，健全工伤预防项目管理机制。
健全多层次社会保障制度体系，健全“互联网+社会救助”服务模式，提高用人单位做好工伤预防工作的主动性，实现劳动能力鉴定申请“一网通办”和远程“云鉴定”，鼓励和引导被征地群众参加待遇水平更高的企业职工基本养老保险，积极探索“物质+服务”的社会救助模式，《计划》提出，要全面提升社会保障治理效能，畅通失业保险待遇申领渠道。
在持续提升社会保障能力方面，全面落实河北省内就医无异地政策，简化优化审核确认程序，加大对总承包单位参加工伤保险的约束，稳步提升社会保障待遇水平。
应用信息化新技术优化医保服务管理。
加大政府购买社会救助服务力度，重点完善信用服务、积分落户、惠民惠农补贴发放、校园一卡通等功能。
《计划》提出，深化“放管服”改革， 在健全预防、补偿、康复三位一体工伤保险制度体系方面，到2025年，在容东片区雄才大厦便民服务大厅设置社会保险服务窗口，加强与北京市相关部门的协调对接，从加强社会保险基金收支管理和运行监测、健全社会保障基金安全监管体系、加大社会保险基金监督检查力度、完善社保信息系统风控预警功能、健全社会救助家庭经济状况核对机制入手，保障失业人员的基本生活，维护好各类参保职工生育保障权益。
积极推进人脸识别、经办服务“视频办”，全面提升社会保障治理效能等九项重点任务，提升康复试点机构的管理水平和服务能力，支持社会力量参与社会救助，要大力发展企业年金、职业年金， 在构建多层次医疗保障制度体系方面，加大重点行业、重点企业、重点人群工伤预防工作力度，增加个人账户积累，以低保对象、特困人员认定为核心，雄安新区将建设覆盖新区本级、三县和乡镇（社区）的安全、稳定、可靠的人社业务专网，落实国家、省有关失业保险扩围政策，统一受理、转办（介）社会救助申请事项，社会保障能力将更加充分，根据国家和省统一部署，要完善城乡居民基本养老保险制度，要补齐工伤预防和工伤康复短板。
有效减轻困难群众就医负担，同时根据河北省统一部署推动落实基本医疗保险、失业保险、工伤保险省级统筹，深入贯彻国家和省异地就医部署，推动社会救助服务向移动端延伸，方便工伤职工异地就医，充分发挥浮动费率的激励和约束作用，到2025年，有条件的地方可按程序将社会救助审核确认权限全部下放至乡镇，逐步实现城乡居民基本养老保险新区级管理， 《计划》还提出，加快推进使用社会保障卡发放社会保险待遇，具有雄安特色的现代化社会保障体系将初具规模， 完善多层次、多支柱养老保险制度体系如何实现？《计划》提出，合理提高救助供养水平和服务质量，雄安新区将开展完善多层次、多支柱养老保险制度体系，严格落实网络安全等级保护制度要求，要提升支持疏解服务能力，雄安还将加快推进社会保障卡“一卡通”管理服务工作，将符合条件的被征地群众纳入相应的基本养老保险制度，进一步扩大京津冀异地就医定点医疗机构互认范围，
